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【“致敬‘她力量’”系列報道 ?】常小麗:甘做平凡崗位的一顆“螺絲釘”

發(fā)布日期:2023-03-23瀏覽次數(shù):

    與其仰望星空,不如去做摘星的人。常小麗,停車場公司一名普普通通的運營部辦事人員,但在公司其他人的口中,她常常被戲稱為“鋼鐵戰(zhàn)士”,進入公司不久,就成為運營部不可或缺的一部分。
 


    初出茅廬的她被公司任命為安全管理員,但初來乍到,無論是臨時剛開始的培訓(xùn)學(xué)習(xí),還是后面的上崗作業(yè),都給了她不少壓力。

    “那個時候,我因為剛來嘛,加上業(yè)務(wù)技能的欠缺,神經(jīng)得一直繃得死死地,生怕出了什么紕漏。”常小麗回憶道。

    這卻激發(fā)了她不屈不撓的斗志,從早到晚、從白到黑,始終都能看到她翻閱公司下發(fā)的各類安全文件和資料,嘩嘩的翻頁聲恰如不斷奔騰的長流,在一次次的洗禮中完成了自我的蛻變。

    時至今日,她對安全工作已經(jīng)爛熟于心,但她并不滿足于此,利用自己的知識和經(jīng)驗積極開展安全培訓(xùn)工作,將知識種子播撒到每一位一線管理員的心中。

    停車管理工作一線管理人員數(shù)量多、分布廣,管理難度大。身為運營部的一員,如何高效處理這些程序細節(jié)成為每一位成員心中久縈繞的難題。

    “問題就在那里,不去解決它就一直存在。”為了破解難題,常小麗拿出兩個辦法。

    一個是創(chuàng)新管理。利用日常對公司流程的熟悉,率先在公司建立了一套欠費追繳及每日營收臺賬管理模式,使部門和公司領(lǐng)導(dǎo)隨時可以調(diào)取相關(guān)數(shù)據(jù),公司管理情況一目了然,推動了運營管理效率的提高。

    另一個則是狠下功夫。日常的工作充滿了瑣碎枯燥,但她始終保持一顆堅韌的心,每天走進一線停車場站和道路泊位開展日常巡查,發(fā)現(xiàn)問題會馬上對相關(guān)人員開展教育整改。

    從一線人員的收繳金額統(tǒng)計到發(fā)放工資,每一個環(huán)節(jié)、每一個步驟都親力親為、全力以赴,她那揮灑汗水的身影,收獲了一線人員一致尊敬。

    把責(zé)任刻在崗位上,把使命落在行動中,她樸實無華卻又熠熠閃光,在公司前進的道路上,用自己的豪情和努力,譜寫出巾幗無怨無悔的奮斗篇章。